Oportunidades são para as regiões de Cachambi, Itaipava, Unamar, Vila Valqueire e Jardim Alvorada – Nova Iguaçu

A CASA&VIDEO, uma das maiores redes de varejo do Brasil, anuncia a abertura de vagas de emprego para atuação no Rio de Janeiro, nas lojas do Cachambi, Itaipava, Unamar, Vila Valqueire e Jardim Alvorada – Nova Iguaçu. As oportunidades são para as funções de GERENTE DE LOJA, SUBGERENTE, SUBGERENTE CHECKOUT, PROMOTOR DE VENDAS, OPERADOR DE LOJA e OPERADOR FISCAL nas unidades do Cachambi, Itaipava, Unamar, Vila Valqueire. E para GERENTE DE LOJA, SUBGERENTE e PROMOTOR DE VENDAS no Jardim Alvorada – Nova Iguaçu.

Os interessados devem acessar o site (https://casaevideo.gupy.io/) e inscrever-se nas oportunidades com “São Paulo” no nome.

Com aproximadamente 3 mil colaboradores e quase 200 lojas na região Sudeste, a empresa não para de crescer e enxerga potencial em um dos maiores mercados do Brasil, a expectativa é inaugurar 15 unidades em São Paulo até o final de 2021. A companhia de sonho grande, visa triplicar o tamanho em 5 anos (2021-2025), de forma sustentável, sendo a principal solução para equipar a casa da família brasileira.

Diversidade e inclusão em pauta

A CASA&VIDEO se denomina como uma empresa diversa, inclusiva e em franco crescimento. A companhia busca candidatos com vontade de crescer e se desenvolver para fazer parte do time de talentos. As políticas internas reforçam a diversidade e inclusão, com oportunidades iguais para todos. “Acreditamos na força da diversidade dentro da nossa companhia e da sociedade. Trabalhamos constantemente na manutenção de um ambiente de trabalho que inclui e oferece a oportunidades a todos. Fugir dos rótulos e abraçar a diversidade são características fortes do nosso time de sangue amarelo”, ressalta Marcia Lassance, diretora de Gente & Gestão da companhia.

Formação de talentos no DNA

A CASA&VIDEO reconhece a importância das pessoas na organização. Com sua estratégia de desenvolvimento profissional, a companhia possibilita aos membros do seu time a possibilidade de crescimento de carreira de forma tangível. Em 2020 foram mais de 500 promovidos e mais de 70% das vagas de gestão foram preenchidas por colaboradores através de recrutamento interno. Para garantir que as pessoas estejam prontas para assumir novas responsabilidades e crescer profissionalmente, a empresa conta com uma plataforma de treinamento online disponível para todos os colaboradores. Em 2020, 98% dos colaboradores participaram de alguma ação de desenvolvimento.

“Construímos nossas políticas visando tornar os sonhos dos nossos clientes e colaboradores acessíveis. Ver o nosso time crescendo junto com a empresa é nossa prioridade”, ressalta Marcia Lassance, diretora de Gente & Gestão da empresa.

Ambientes físico e online se complementam

Além das quase 200 plataformas físicas de vendas no Rio de Janeiro, Minas Gerais, Espírito Santo e São Paulo, com diferentes modelos de lojas, a CASA&VIDEO possui uma plataforma digital que se complementa. O site pode ser acessado também pelo APP CASA&VIDEO com uma plataforma amigável e fácil de navegar.

Sobre a CASA&VIDEO

A CASA&VIDEO é uma das maiores redes de varejo do Brasil. Oferece os mais diversos produtos em utilidades domésticas, celulares, eletroportáteis, ferramentas, organizadores, climatizadores. Com quase 200 lojas na Região Sudeste, a CASA&VIDEO conta com mais de 10.000 itens diferentes para atender às mais diversas necessidades de seus consumidores, buscando sempre oferecer o melhor custo-benefício do mercado. Está localizada no estado do Rio de Janeiro, Minas Gerais, em São Paulo e no Espírito Santo.

Mais informações: Agência A+ Atendimentos: Larissa Haddock — larissa@agenciaamais.com.br /Juliana Costa — juliana@agenciaamais.com.br